Usługa kadrowo-płacowa:

  • prowadzenie ewidencji danych osobowych pracowników,
  • prowadzenie teczek osobowych w tym kontrola ważności badań lekarskich i umów o pracę,
  • prowadzenie dokumentacji pracowniczej w tym zatrudnionych i zwolnionych, wypowiedzenia umów, świadectwa pracy,
  • prowadzenie kartoteki urlopowej pracowników,
  • ewidencja czasu pracy,
  • bieżąca komunikacja z ZUS – zarejestrowanie, wyrejestrowanie, wprowadzanie zmian,
  • naliczanie wynagrodzeń,
  • realizowanie przelewów dotyczących wynagrodzeń,
  • rozliczanie umów cywilnoprawnych,
  • sporządzanie rocznych deklaracji PIT z tytułu wynagrodzeń i umów cywilnoprawnych,
  • obsługa kontroli ZUS, PIP,
  • przygotowanie wymaganych deklaracji ZUS, GUS,
  • udzielanie informacji kadrowo-płacowych pracownikom przez zespół profesjonalistów z wieloletnim doświadczeniem z zakresu prawa pracy i wynagrodzeń,
  • kontakt telefoniczny i mailowy ze specjalistami zajmującymi się obsługą kadrowo-płacową Klienta,
  • raportowanie w formie ustalonej z Klientem.
NASZE USŁUGI

Pracownicze Plany Kapitałowe

Pracownicze Plany Kapitałowe

Wdrożenie i obsługa PPK
zobacz

Usługi Kadrowo-Płacowe

Usługi Kadrowo-Płacowe

Kompleksowy outsourcingu obsługi kadrowo-płacowej
zobacz
Dlaczego klienci korzystają z naszych usług

UZNANY PARTNER

Od kilkunastu lat nasza firma obsługuje kluczowe procesy dla spółek MŚP i korporacyjnych. Nasze doświadczenie wykracza poza standardowy outsourcing, co udowadnialiśmy realizując setki projektów przeformatowań procesów i rozwoju w celu dostosowania do aktualnych potrzeb rynkowych naszych Klientów.

Jakość

Realizacją usług zajmują się doświadczeni w swoich dziedzinach praktycy .

Integralność

Wieloletnia obecność na rynku oparta jest o najwyższą etykę pracy.

Wsparcie

Wychodzimy naprzeciw zwykłej koordynacji usług - podpowiadamy, polecamy i pomagamy w rozwoju.

Poufność

Zachowujemy najwyższe standardy poufności na poziomie pozwalającym nam świadczyć usługi dla klientów instytucji finansowych.